今日受けた仕事は、「明日でいいですか?」が基本でいい

残業を減らすには、

ある程度自分のペースで

仕事を進めていける

「環境」を

整えることが大切です。

そしてそのために

大切なのは、

仕事における

「マイルール」を

作ることです。

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たとえば僕は

その日に受けた仕事は

原則、明日に回す。

というマイルールを

作っています。

もちろん、

緊急時は除きます。

そうすることで、

本来今日やる予定の仕事を

確実に進めていくことが

できるのです。

こうしたマイルールを

整えるからこそ、

仕事に流されず、

定時に仕事を

終えられるのです。

あなたは仕事に主導権を

握られていませんか?

仕事を頼まれたら、

「明日でいいですか?」を

基本にしておく。

是非試してみてください。

こちらの記事も参考になるでしょう。

今日はここまで。それでは、また!

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この記事を書いた人

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滝川 徹

1982年東京生まれ。慶應義塾大学卒。台湾で翻訳出版された『30分仕事術(パンローリング)』含む4冊の著者。国内トップの大手金融機関で10年以上残業ゼロの現役会社員。

長時間労働に悩んだことをきっかけに独学でタスク管理を習得。2014年に自身が所属する組織の残業を削減した取り組みで全国表彰、2016年には「残業ゼロ」の働き方を達成。その後は順天堂大学や創業手帳(株)での講演・研修をはじめ、時間管理をテーマに講師として活動。国内最大級のスキルシェアプラットフォーム「ストアカ」の上位2%のトップ講師に選出される。

Yahoo!ニュースに執筆記事多数。著書に『ちょっとしたスキルがお金に変わる「副業講師」で月10万円無理なく稼ぐ方法(日本実業出版)』など。

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