「がんばる」より、大事なのは「生産性」：残業ゼロの人の特徴
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著者
滝川 徹
こんにちは、
残業ゼロサラリーマンの
滝川徹です。
残業しない人の特徴は、
「がんばらない」ということです。
ここでいう「がんばらない」とは、
ムリをしないという意味です。
なぜ彼らは
がんばらないのでしょう。
彼らはがんばることでなく、
生産性を大切にしているからです。
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毎日残業して、必死に仕事をする。
そうしてがんばってると、
長期的には生産性が落ちています。
人間は機械ではありませんので、
十分な休養（たとえば、睡眠）がなければ、
生産性、アウトプットはどんどん落ちていきます。
しかし当の本人は
そのことに気づいていないのです。
「がんばっていれば、きっと救われる」と信じているのか、
とにかく、がんばるのです。
一方、残業しない人は
「がんばる」ことに価値を感じない人です。
彼らにとって最も大切なのは
「仕事でどれだけアウトプットしたか」であり、
「生産性」なのです。
だから彼らは無理をしないのです。
睡眠を毎日しっかりとり、
９時から１７時の時間に
最高のパフォーマンスを発揮するのです。
長期的にみれば、
残業する人より多くのアウトプットを
出すことができます。
もしあなたが残業ゼロを目指すなら。
「仕事のブロセス」、
「犠牲心」を大切にするのでなく、
「アウトプット」と「生産性」を
とにかく大切にすることです。
ムリをして、がんばらない。
このことを今日から
意識してみてください。
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この記事を書いた人
滝川 徹
タスク管理の専門家・コンサルタント。Yahoo!ニュース、アゴラに記事掲載。
1982年東京生まれ。慶應義塾大学卒業後、内資トップの大手金融機関に勤務。長時間労働に悩んだことをきっかけに独学でタスク管理を習得。2016年には「残業ゼロ」の働き方を達成し、およそ７時間の自由時間の創出に成功する。
その体験を出版した「気持ちが楽になる働き方 33歳大企業サラリーマン、長時間労働をやめる。（金風舎）」はAmazon１位２部門を獲得。その後講演やセミナー活動を中心に個人事業主としても活動をスタート。
2018年には順天堂大学で時間管理をテーマに講演を行うなど、月4時間だけ働くスタイルで個人事業で4年間で500万円の収入を得る。