いずれ独立したい人の「会社で働く苦痛」を取り除く方法

会社で働く苦痛を取り除くには、
今あなたが会社で働く意味を
捉えなおすことです。

いつか会社を辞めて、
独立したい。

そう思っているのに、
毎日会社で働いていると。

理想の自分と
今のギャップに
ストレスを感じます。

会社で働く時間を
「人生のムダな時間」と
捉えてしまうのです。

そうすると、
ムダな時間を
過ごしている自分に
イライラしてしまうものです。

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会社で働く時間=ストレスとなる

この状態の問題は、

会社で働く時間=ストレスと
なってしまうことです。

たとえ残業ゼロで、
9時から17時まで働くだけでも。
けっこうな時間です。

その時間がずっとストレスで、
ムダな時間。

そう捉えてしまうと、
せっかくの人生を
楽しめないのです。

この状態はあまりにも
もったいないと思いませんか?

「今なぜ会社で働いているのか」考えてみる

こうした悩みを解決するには、
捉え方を変えることです。

今、
なぜあなたが
会社で働いているのか。

もっと大きな視点で
捉えてみようとすることです。

僕自身、
捉え方を変えるだけで。

前向きに会社で
働けるようになりました。

僕は今、
東証一部上場の
大手金融機関で
働いているのですが、

今の会社で働くことで、
得られるものが少なくとも
二つあります。

一つは、
残業を減らせずに
苦しんでいる人達の

リアルな悩みに
日々触れることが
できること。

もう一つは、
大企業特有の
「ビジネスの仕組み」を
学べることです。

会社で働く毎日は、大切な「仕入れ」という視点

僕のまわりには、
残念ながら僕のように
残業ゼロで帰れる人は
いません。

同僚は多かれ少なかれ、
残業を減らせずに
苦しんでいます。

僕のミッションは
日本に残業ゼロを
広めていくことですから、

今の職場での情報は
大切な「仕入れ」なのです。

こうした仕入れが
あるからこそ、

自分の中の
「問題意識」が刺激され

毎日ブログを書くことが
できるのてす。

大企業のビジネスの仕組みを学べるという視点

大企業に勤務していると、
非常によくできた
「仕組み」があることに
気づきます。

様々なルールがあり、
部門も多岐にわたっています。

たくさんの人材を使って、
効率的に事業を回すための
様々な仕組みが
出来上がっています。

これはもし
将来自分が起業するとしたら、
重要な学びの機会と言えるのです。

今やっていることが将来につながっていると信じてみる

不思議なことに、
こうして自分の中で
捉え方を変えるだけで、

ストレスを大幅に
軽減することができるのです。

会社で働いているという
現実は変わっていません。

しかし、

僕の人生の中で
会社で働く時間の
意義は大きく変わりました。

少なくとも、
人生のムダな時間でなくなった。

これはとても重要で
大きな変化です。

大切なことは、
今自分がやっていることが
将来につながっている。

そう、信じることです。

今はすぐにそう、
捉えられなくてもかまいません。

僕もはじめは懐疑的でした(笑)。

しかし、
いずれ「あー」と
腑に落ちる時がきます。

今はただ、
「そうなのかも」と
受け取っておいてください。

それだけで、
あなたの人生は
変わりはじめます。

まとめ

今会社で働いているという
現実は
簡単には変えられないでしょう。

変えられない自分に
イライラしてしまうことも
あるかもしれません。

しかし、
今の経験は
将来の自分に
必要な経験。

将来につながるもの。

そう捉えることができれば、
前向きに会社で働くことができます。

現実を変えなくても、
苦痛は取り除くことが
できるのです。

今すぐ、
「気持ちを切りかえましょう」とは
言いません。

今日のところは、
「そうなのかも」と
ただ受け取っておいてください。

こちらの本も
今回のことを考えるヒントに
なるでしょう。

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この記事を書いた人

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滝川 徹

「30分仕事術」考案者。Yahoo!ニュースやアゴラに記事掲載多数の現役会社員。作家。タスク管理の専門家・セミナー講師。

1982年東京生まれ。慶應義塾大学卒業後、内資トップの大手金融機関に勤務。長時間労働に悩んだことをきっかけに独学でタスク管理を習得。2014年に組織の残業を削減した取り組みで全国表彰。2016年には「残業ゼロ」の働き方を達成。

時間管理をテーマに2018年に順天堂大学で講演を行うなど、セミナー講師としても活動。受講者は延べ1,000名以上。月4時間だけ働くスタイルで4年間で500万円の収入を得る。著書に『細分化して片付ける30分仕事術(パンローリング)』他。

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